自分らしく笑顔で暮らそう

お知らせ(アーカイブ別)

入館制限について(4回目)~新型コロナウィルス感染防止対策~

2020年06月10日 

~新型コロナウィルス感染防止対策~

新型コロナウイルス感染症の緊急事態宣言解除が全国に適用されましたが県を超えての移動は依然として制限されている状況が続いています。

当施設では、感染防止のため、長期間に亘り入居者様へのご面会等を禁止させて頂いていましたが、この度、鳥取県内に在住の家人様に限り、入居者様との面会方法を以下の通りとしましたのでご案内します。

尚、鳥取県外から来訪される家人様につきましては、申し訳ございませんが引き続き入居者様へのご面会等を禁止させて頂きます。

入居者様及び職員の命・安全を守る為の対策ですので、引き続きご理解、ご協力を賜りますよう、宜しく願い申し上げます。

 

玄関での検温・消毒後、マスクを着用する。

面会時間は15分程度とする。

 

令和2年6月10日

     サービス付き高齢者向け住宅

                        ともいきの杜樗谿 管理者 能藤 あかり


花壇と庭園の手入れを行いました

2020年06月1日 

ともいきの浜浦富では、令和2年5月31日(日曜日)、駐車場前の花壇と庭園の手入れを行いました。
樹木医さんのご指導の下、立派な花壇に生まれ変わりました。

   


介護職員等特定処遇改善加算の取得について

2020年06月1日 

ご利用者の皆様へ

介護職員等特定処遇改善加算の取得について

 この度、ともいきの浜浦富は令和2年度介護職員等特定処遇改善加算を取得しましたのでお知らせします。
これを機に、ご利用者様へ介護サービスの一層の向上に努めて参る所存です。また、職場環境の改善、職員研修の
充実を図ります。

 尚、介護職員等特定処遇改善加算の取得により、令和2年4月ご利用分より、ご利用者様にはご利用料金のご負担
をおかけしておりますが、どうかご理解頂きますようお願い申し上げます。

※介護職員等特定処遇改善加算とは、介護職員の安定的な処遇改善を図るための環境整備とともに、介護職員の
賃金改善を目的として創設されたもので、当社においても介護人材確保のための取り組みをより一層進めるべく、
経験・技能のある職員に重点化を図りながら、介護職員のさらなる処遇改善を行うものです。

令和2年6月1日
ともいきの浜 浦富
小規模多機能型居宅介護事業所
管理者 廣瀬 淳


介護職員等特定処遇改善加算の取得について

2020年06月1日 

ご利用者の皆様へ

介護職員等特定処遇改善加算の取得について

 この度、ともいきの郷浜坂は令和2年度介護職員等特定処遇改善加算{1}を取得しましたのでお知らせします。
これを機に、ご利用者様へ介護サービスの一層の向上に努めて参る所存です。また、職場環境の改善、職員研修の
充実を図ります。

 尚、介護職員等特定処遇改善加算の取得により、令和2年4月ご利用分より、ご利用者様にはご利用料金のご負担
をおかけしておりますが、どうかご理解頂きますようお願い申し上げます。

※介護職員等特定処遇改善加算とは、介護職員の安定的な処遇改善を図るための環境整備とともに、介護職員の
賃金改善を目的として創設されたもので、当社においても介護人材確保のための取り組みをより一層進めるべく、
経験・技能のある職員に重点化を図りながら、介護職員のさらなる処遇改善を行うものです。

令和2年6月1日
ともいきの郷 浜坂
通所介護事業所
管理者 馬屋原 三奈


介護職員等特定処遇改善加算の取得について

2020年06月1日 

ご利用者の皆様へ

介護職員等特定処遇改善加算の取得について

 この度、ともいきの杜樗谿は令和2年度介護職員等特定処遇改善加算{1}を取得しましたのでお知らせします。
これを機に、ご利用者様へ介護サービスの一層の向上に努めて参る所存です。また、職場環境の改善、職員研修の
充実を図ります。

 尚、介護職員等特定処遇改善加算の取得により、令和2年4月ご利用分より、ご利用者様にはご利用料金のご負担
をおかけしておりますが、どうかご理解頂きますようお願い申し上げます。

※介護職員等特定処遇改善加算とは、介護職員の安定的な処遇改善を図るための環境整備とともに、介護職員の
賃金改善を目的として創設されたもので、当社においても介護人材確保のための取り組みをより一層進めるべく、
経験・技能のある職員に重点化を図りながら、介護職員のさらなる処遇改善を行うものです。

令和2年6月1日
ともいきの杜 樗谿
訪問介護事業所
管理者 田邊 佑季


TOPへ